金鑫流水

  • 人事说要个部门确认薪资,需要多久

    金鑫流水 2023-12-17 职场问答 474 ℃

    人事说要个部门确认薪资,需要多久   一般是5~7天的哦,根据具体情况而定,需要多久确认薪资可能会受到以下因素的影响:  公司规模:公司规模越大,薪资确认可能需要的时间就越长。因为需要处理的员工数量更多,需要处理的信息和数据也更加庞杂,确保信息的准确性和完整性所需的时间和人力成本也就更高。  ...

  • HR为什么需要查看工资流水?

    金鑫流水 2023-12-08 入职银行流水 490 ℃

    HR为什么需要查看工资流水?   确认你面试时提供的信息或资料的真实性。像简历上的学历或技能证书类的,就会要求提供证书原件或学信网认证的信息之类,技能证书也会到相关官方网站核实。入职时会收取相关证书的复印件,身份证信息的复印件,来证明你的个人及学历情况。  像离职证明就是确认你没有多方劳动...

  • 企业为什么要人选的银行流水?

    金鑫流水 2023-12-07 入职银行流水 454 ℃

    企业为什么要人选的银行流水?   从企业角度来看,要候选人提供银行流水,也是有理有据,总结来说有以下三点:1、一种薪酬调查的方式。企业的薪酬策略,一般包括市场领先策略,市场跟随策略,市场滞后策略,独立市场策略。通过掌握市场薪酬结构、薪酬水平,公司可以根据薪酬策略,调整公司薪酬水平。市面上的...

  • 收入证明盖什么章

    金鑫流水 2023-11-29 收入离职证明 469 ℃

    收入证明盖什么章   1、收入证明在一般情况下是盖公章的。公司公章是公司处理内外部事务的印鉴,公司对外的正式信函、文件、报告使用公章,盖了公章的文件具有法律效力。收入证明盖公章是为了证明自己是否有一份工作,每月有收入;财务章一般用于财务进账时用到,如支票,银行汇票等上面盖财务章...

  • 银行流水是越多越好吗?这五种流水银行判定无效!

    金鑫流水 2023-11-28 代办银行流水 491 ℃

    银行流水是越多越好吗?这五种流水银行判定无效!   申请贷款时,很多银行都要看申请人的流水,这是为什么?银行流水真的很重要吗?对信用卡和贷款,都很重要,但银行流水也并不是越多越好,为什么?一起来看。  银行流水指银行活期账户的存取款交易记录,根据账户性质不同为个人流水和对公流水,这也是向银行申请贷款的必要材...

  • 解决银行流水的5大方法

    金鑫流水 2023-11-27 代办银行流水 461 ℃

    解决银行流水的5大方法   最近有位朋友打算买房子,但是到了要办理贷款的时候,中介告诉她近期要注意一下银行流水,她才发现自己一直忽视了这个问题,现在临时抱佛脚好像也来不及了……  银行流水有多重要?  银行是偏爱低风险的,所以我们去贷款的时候,银行一定是查过我们的征信报告和经济状况才...

  • 离职证明日期与实际离职时间不符有影响嘛

    金鑫流水 2023-11-25 收入离职证明 502 ℃

    离职证明日期与实际离职时间不符有影响嘛 没有很大影响,跟新单位解释清楚就行了。离职证明,如果你的原单位是和你签订了正规的工作合同。那么依照劳动法他们有责任给你出具离职证明,证明你在该单位曾经工作过。因为有的离职证明是从第一次签订劳动合同日期算的,有的公司试用期结束才签订劳动合同,所以才会导致离职证明...

  • 银行卡的流水究竟该怎么做才能算是好流水?

    金鑫流水 2023-11-24 代办银行流水 472 ℃

    银行卡的流水究竟该怎么做才能算是好流水?   1、用常用银行卡,积累转账记录:  对于习惯了用支付宝或微信转账小伙伴,可以养成固定时间用网银或者手机银行转账的习惯,而且为了有规律性,可以在每月固定一天进行转账,为了保持转账真实时效性,尽量不要在周末或者法定节假日。  2、银行账户不要归零:  对于喜欢...

  • HR为什么要问上家公司薪资?

    金鑫流水 2023-11-23 代办银行流水 510 ℃

    HR为什么要问上家公司薪资?   这其实大概率是想问问,并且判断跟你的工作能力和未来的个人薪水挂钩了。  新公司只能从面试的短短时间内,来判断你的个人能力,这就像买菜卖菜一样,虽然知道行情大概是1元一斤,但能8毛买到,肯定就不想掏1.2元。  有了过去的银行流水,新公司即使掏了1.2元,也...

  • 两家单位的hr都说面试通过了,需要提供银行流水以确定薪资,靠谱吗?

    金鑫流水 2023-11-22 入职银行流水 478 ℃

    两家单位的hr都说面试通过了,需要提供银行流水以确定薪资,靠谱吗? 两家单位的hr都说面试通过了,需要提供银行流水以确定薪资,靠谱吗?现在入职新公司一般都会要求提供半年或者一年的薪资流水,一方面防止劳动者弄虚作假,另一方面也是为了降低成本,很多公司是没有职级薪酬体系的企业,如果虚报了薪资也没有什么事,现在虚报的工资基本很常见了...

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